Superviseur régional Cash for Education Project – Kaffrine

emplacementsKaffrine, Sénégaltype d’heureÀ temps pleinpublié surOffrez-vous icitemps restant pour postulerDate de fin : 26 juin 2025 (Il reste 12 jour(s) pour postuler)identifiant de la demande d’emploiJR42968

Forts de 75 ans d’expérience, nous nous efforçons d’aider les enfants les plus vulnérables à sortir de la pauvreté et à vivre pleinement. Inspirés par notre foi chrétienne, nous aidons les enfants de tous horizons, même dans les endroits les plus dangereux.

Rejoignez nos plus de 33 000 collaborateurs répartis dans près de 100 pays et partagez la joie de transformer le parcours de vie d’enfants vulnérables !

Type de contrat de travail :Employé à durée déterminée

Description de l’emploi:

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS DU POSTE :

Responsabilités et résultats clés

Temps en  (%)

1- Coordonner la tenue de l’atelier de lancement et de démarrage du projet au niveau régional (CRD) 5%

2- Assurer le suivi et la coordination des activités du projet transfert de fonds dans sa zone de responsabilité 25%

3- Appuyer la mise en place et suivre le fonctionnement du mécanisme de gestion des plaintes des communautés sur le projet 15%

4- Représenter WV SENEGAL dans les réunions externes assignées par la direction ou ses représentants désignés, documenter et partager le rapport de réunion avec le bureau.10%

5- Développer en collaboration avec l’équipe de communication des stratégies et supports de communication pour partager régulièrement les réalisations et bonnes pratiques avec les bailleurs de fonds et partenaires.15%

6- Organisateur des ateliers d’orientation des relais communautaires sur le paquet de service (identification des ménages, la digitalisation, l’élaboration des messages clés, l’inclusion financière et l’assistance techniques des bénéficiaires.)15%

7- Elaborer et partager les rapports d’activité avec le PM et les partenaires techniques15%

Total : 100 %

QUALIFICATIONS / COMPÉTENCES / APTITUDES / EXPÉRIENCE REQUISES :

Diplômes : Formation/Connaissances/Connaissances Techniques et Expériences

Les éléments suivants sont exigés à travers une combinaison de formation formelle, d’autoformation, d’expériences, etc.

Qualification minimale exigée :

• BAC+3 en Gestion des projets, en suivi évaluation, en Science sociale ou en Développement
• Minimum de 3 ans dans le domaine de la gestion de projets
• Expérience dans la rédaction électronique de rapports et comptes rendus de réunions

Qualification Préférée :

• Bac+4 en Gestion des projets, en suivi et évaluation, en Science sociale ou en Développement international
• Minimum 5 ans dans la coordination des projets
• Être capable de travailler sous forte pression, en équipe, et de contribuer à la construction de l’esprit d’équipe
• Être capable d’exécuter plusieurs tâches dans un délai court sans nuire à la qualité

Compétences techniques recherchées :

• Capacité à développer et maintenir de fortes relations de travail avec les autorités administratives et locales
• Être doté d’une sensibilité élevée au respect des différences ethniques, culturelles et religieuses   
• Forte expérience dans la facilitation de la mise en œuvre d’activités avec les relais communautaires
• Excellent niveau en communication écrite et orale en français
• Très bon niveau de compréhension des indicateurs de performance d’un projet
• Très bon niveau d’utilisation de l’informatique aux fins de rédaction de rapports.

AUTRES REMARQUES PERTINENTES

• Être doté d’une bonne santé, et accepter de travailler dans des zones difficiles
• Être adapté à travailler dans un environnement avec le minimum de confort

Date limite de dépôt des candidatures, le 26 juin 2025